< Back to Products Full Detail Page

High Potential

Hogans High Potential Talent Solution ist ein Nachwuchsförderprogramm mit dem Ziel, talentierte Mitarbeiter als künftige Führungskräfte auszurüsten. Welches Potenzial? Das Potenzial, der Konkurrenz dauerhaft überlegene Teams zusammenzustellen und zu leiten. Menschen, die Führungspotenzial zu haben scheinen, sind oft keine effektiven Führungskräfte, während umgekehrt viele effektive Mitarbeiter nicht befördert werden, weil sie nicht sichtbar sind. Das Hogan-High-Potential-Modell misst die drei Dimensionen des Führungspotenzials und hebt die einzelnen Stärken und realistische Entwicklungsziele hervor. Ziel ist es, Schwerpunkte und Handlungen zu priorisieren. Auf diese Weise soll das Führungspotenzial maximiert werden.

Assessments Utilizes the following Assessments:

Hogan Personality InventoryHogan Risiken (HDS)Hogan Werte (MVPI)